王秋娇同志自2016年7月进入接待中心以来，一直作为接待员进行公务接待及相关工作。接待工作是一项细致而又考验耐心的工作。在工作中，她以接待中心其他同志为榜样，不断严格要求自己，恪尽职守，爱岗敬业，在工作中积累了经验，提高了接待能力。在2019年、2020年度考核中连续两年被评为优秀。
认真负责，完成各项工作。在2019年、2020年两年共计接待任务129批次，接待总人数4815人次，工作量11025人次。期间多次被派至国际海岛旅游大会、世界油商大会、观音文化园开园活动等组委会参与大型会务保障任务。这类大型会议筹备时间久，参会人员多，保障任务重，特别是临近会议开幕时，更是紧张忙碌，压力倍增，加班加点已经成为常态，有时甚至凌晨二三点还在工作。但是每次等到会议结束，看着参会嘉宾带着满意的笑容相互握手道别，又会感觉自己的付出是值得的。在2020年初，疫情来袭，接待工作受到影响。接待中心在这期间主动提升接待水平，出台了一系列规范性文件。王秋娇同志主要协助处室长绘制完成了《重大会务接待保障组织架构图》，制订了《全市离岛考察点公务接待规范（试行）》及《舟山市公务接待操作规程》等，并印刷成册。在平时的日常工作中，她还负责了一部分办公室工作，比如年度接待档案整理、接待任务资料整理上传、接待清单报销、开票情况登记、信息报送等。这些事情说大不大，但是都是接待工作中的其中一环，需要一定的耐心和细心。此外，她还积极配合支部书记完成各项党支部工作，包括每月的会议组织、党日活动开展、会议记录、党员管理后台完善、台账整理等。在工作之余，积极参加交通文明礼让劝导、结对社区垃圾清理、创建全国文明城市等志愿活动。
努力学习，提高工作能力。为了不断提高自己的接待水平，王秋娇同志主动向身边人学习，学习他们在接待过程中好的经验方法，珍惜每一次外出考察的机会，学习其他单位接待上的创新做法。作为单位的信息员，她基本保持每月报送1—2篇各类会议活动、走访调研信息。在刚开始写信息时，时常不知道怎么表述，拍摄的照片也经常不符合要求。后来，经过不断学习浙江发布、舟山发布、舟山机关党建、中国机关后勤等公众号上他人的写作手法，并积极参加中心组织的摄影课，努力做到多看多读多写，写作水平和摄影技巧有了很大提高。在接触党建工作的过程中，她还不断学习相关规定条例，充实自己的党建知识，从一个“门外汉”成长为一名支部书记的好助手。
